YOU WONT BELIEVE: Ozel sektor calisanlari

Bayramda mesai zorunlu mudur, bayramda çalışma

Milyonlarca çalışanı ilgilendiriyor: Yargıtay'dan karar

Bir işçi, 8 sene çalıştığı kurumdan alacaklarını tahsil etmek için dava açtı. Davalı şirket avukatı da işçinin fazla çalışmasının ücretine tabi olduğunu ifade ederek ödemelerin eksiksiz yapıldığını iddia edip davanın reddini talep etti. İşte Yargıtay'ın emsal kararı...

yargıtay işçi

Yargıtay'dan emsal karar: Çalışanlar yıllık izin ücretini alabilecekler

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, milyonlarca çalışanı ilgilendiren emsal bir karara imza attı. Özel sektör çalışanları biriktirdiği yıllık izinlerinin ücretini alabilecek. Yıllık izin ücretlerinin ödenmesinin yasal zorunluluk olduğuna dikkat çeken Yargıtay, zaman aşımı süresinin ise 5 yıl olduğuna hükmetti.

yargıtay yüksek mahkeme

Yargıtay'dan özel sektör çalışanlarını ilgilendiren karar

Yargıtay'dan özel sektör çalışanlarını ilgilendiren bir karar geldi. Yargıtay, cumartesi günü çalışıp çalışılmamasına işverenin yönetim hakkı kapsamında belirleyebileceğine hükmetti. Yüksek Mahkeme, iş ya da toplu sözleşmede iş yerinde cumartesi gününün hafta (akdi) tatili düzenlenmemesi halinde iş günü olarak kabul edileceğine dikkat çekti.

iş yeri yargıtay